تمكّن هذه الدورة المتدربين من فهم أحدث المفاهيم والاستراتيجيات في مجال الموارد البشرية، وفق المعايير العالمية لمنظمة SHRM. تركّز على تطوير مهارات إدارة الأفراد، والتوظيف، وتقييم الأداء، وبناء السياسات والإجراءات

• فهم إطار عمل SHRM ومجالات المعرفة الأساسية.

• اكتساب مهارات تحليل الوظائف واستراتيجيات الاستقطاب والاختيار.

• تطبيق أساليب تقييم الأداء وإدارة المواهب.

• تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية وفق أفضل الممارسات.

• تعزيز مهارات الاتصال الفعّال وإدارة العلاقات الوظيفية.

• الإعداد لاجتياز اختبار SHRM-CP أو SHRM-SCP

• مسؤولو وموظفو الموارد البشرية.

• مدراء الإدارات وقادة الفرق.

• حديثو التخرج الباحثون عن دخول مجال HR.

• الراغبون في الحصول على شهادة SHRM العالمية.

• محتوى حديث مبني على Competency Model الخاص بـ SHRM.

• تدريب عملي على أدوات الموارد البشرية ونماذجها.

• ملفات وقوالب جاهزة للاستخدام داخل الشركات.

• مدرب متخصص وذو خبرة عملية.

• شهادة معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني.

• دعم تدريبي كامل قبل الاختبار

• إدارة دورة حياة الموظف كاملة (توظيف – تطوير – تقييم).

• إعداد سياسات الموارد البشرية بفعالية.

• تطبيق أفضل ممارسات إدارة المواهب والأداء.

• العمل وفق معايير SHRM العالمية.

• التحضير لاجتياز اختبار SHRM